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招聘启事|NoCC中心执行主任 / 四平空间运营经理

当代首饰与新文化中心 (NoCC )面向全球招聘NoCC中心执行主任、四平空间运营经理两个全职岗。


同济大学设计创意学院,已成为国内最具国际声誉的设计学院之一, 跻身世界著名设计学院行列。同济大学是教育部直属“双一流”高校,设计学为“一流学科”,艺术与设计学科2019年全球QS大学排名第14位,位居亚洲之首。


当代首饰与新文化中心 ( 英文:The New Center of Contemporary Jewellery and Fashion Culture,简称:NoCC ) ,作为由国家级特聘专家牵头的高层次文教研相结合的机构, 是目前唯一以“大时尚”为背景, “设计+” 与 “艺术+” 为驱动,首饰与相关时尚的实践、研究、文化与策划管理为主线展开,以 “创新领袖" (Creative Leadership)为导向的多功能国际/国内合作发展平台。


NoCC中心目前位于同济大学四平空间内,协同学院首饰实验室 (JAlab)和玻璃实验室等教学实践基地,2016年成立以来,积极拓展与其它高端文/教/产/研机构的合作和发展,成功完成了一系列具有重要影响力的项目。超过20个国家的50多位国际/国内学者嘉宾受邀NoCC中心组织的讲座、工作坊、论坛; 超过了34个国家600多位国际艺术家与设计师参加过NoCC组织的展览与出版物。重要的大型项目包括 ”HD超日常国际当代首饰高峰论坛“ (2016), “中国-瑞士一流学府设计交流大展“ (2018), " TRIPLE PARADE 第四届国际当代首饰双年展“ (2018), ” WoSoF首届全球时尚与首饰创新设计论坛“ (2018), “纽约设计周大展” (2019)等等。


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学术交流与课程


国际大展活动1.jpg

国际大展活动



NoCC中心执行主任 1名

 

岗位要求:

1. 高度认同并深刻理解学院及中心与相关实验室使命和愿景,积极主动贯彻中心发展战略;

2. 原则上有硕士(含)以上学位 (特别优秀可破例), 热爱艺术/设计/时尚,拥有2年及以上文化/教育机构,画廊/艺术/设计中心等相关文化/教育/商业机构,主管/负责人/执行总监等同层次的活动管理与总执行工作经验;

3. 有负责执行过国际性论坛,展览,或活动的协助策划与管理工作。有文案拟写,预算把控,出版物编辑发行,与国际文教机构间合作的经验。

4. 主观能动性强,能在中/英双语环境下主动工作和沟通(听说读写),有较强的跨文化交流能力与合作精神;

5. 愿意接受新的挑战,具备较强的沟通、协调、抗压能力,富有责任心;能积极完成岗位相关的工作内容并团结同事。

工作内容:

1. 密切协助所在部门领导制定执行工作总体目标和计划;并能够独立制定与配合自身工作计划,组织和积极完成各相关工作与项目;

2. 协助所在部门领导草拟相关文案、争取相关项目申报等; 全面负责本中心战略计划的各项工作,综合协调配合本中心(团队)其它人员的工作;

3. 针对活动或项目内容方向,开展方案研究,策划教育活动方案并细化到工作分配,项目预算支配及工作节点管理,与其它教育文化商业机构直接的沟通并推进合作;

4. 对本中心实习生或新近人员上岗培训、指导团队完成设定的工作流程。有且不限于前期沟通、项目文案拟写、进度安排、预算申请、宣传跟进及项目整体管理,各合作方及其他机构关系拓展和维护。


国际展览活动.jpg

国际展览活动


国际论坛活动1.jpg


国际论坛活动



四平空间运营经理 1名


岗位要求:

1. 高度认同并深刻理解学院及中心与相关实验室使命和愿景,积极主动贯彻中心发展战略;

2. 原则上有硕士(含)以上学位 (特别优秀可破例),热爱艺术/设计/时尚,拥有画廊/艺术/设计中心等相关文化/教育/商业机构的运营管理与策划执行工作经验;

3. 有公共关系PR经验, 执行过中心机构或展览活动等项目的策划与运营管理工作。有文案拟写,预算把控,图文编辑,与国际文教商机构间合作的经验。

4. 主观能动性强,有较强的跨领域交流能力与合作精神;能够熟练应用文字与图形/视频编辑软件。(能在中/英双语环境下主动工作和沟通者优先。)

5. 愿意接受新的挑战,具备较强的沟通、协调、抗压能力,富有责任心;能积极完成岗位相关的工作内容并团结同事。

 

工作内容:

1. 协助所在部门领导制定中心空间运营规划与工作目标;并能够独立创新性的制定方案,配合团队工作计划,发现问题并解决问题,组织和积极完成各相关工作;

2. 协助所在部门领导草拟相关运营方案,积极开展基于四平空间的各项活动与创新型运营模式的制定; 全面负责本四平空间战略计划的各项运营工作, 综合协调配合本中心(团队)其它人员的工作;

3. 针对活动或项目内容方向,开展方案运营,策划教育活动方案并细化到工作分配,项目预算支配及工作节点管理,与其它教育文化商业机构直接的沟通并推进合作;

4. 对本中心和空间实习生或新近人员上岗培训、指导团队完成设定的工作流程。有且不限于前期沟通、项目文案拟写、进度安排、预算申请、宣传跟进及项目整体管理,各合作方及其他机构关系拓展和维护。

 

招聘时间及联系方式:

招聘截止时间至2019年08月15日

有意者请将简历(含个人肖像照)及求职信(PDF附件)发送至邮箱:tjdi.hr@tongji.edu.cn,并在邮件标题中注明“姓名+同济大学设计创意学院+NoCC中心执行主任/四平空间运营经理”。

联系电话:021-65986638


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发布时间

2019/7/8

发布者

设计创意学院办公室

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